Мы эффективно и качественно решаем поставленные задачи и предлагаем наиболее оптимальные варианты достижения ваших целей.

Мы предоставляем услуги во всех сферах бизнеса от начала регистрации до сдачи годовых отчетов.

С нами вы можете не беспокоится о налоговом и бухгалтерском учете,мы все сделаем за вас.

Роструд предупредил о рассылке липовых требований

« Назад

Роструд предупредил о рассылке липовых требований 28.11.2019 09:06

Работодатели получают фальшивые требования об уплате штрафов от имени инспекций по труду. Информационное сообщение на сайте Роструда.

Когда инспекция проверяет компанию, то оформляет акты проверок, протоколы о правонарушениях, постановления об административной ответственности. Если акты не оформлялись, то и требований вам не вправе высылать. А если вы получили такие требования, значит они от мошенников. Если акт все-таки оформлялся и организацию оштрафовали в результате проверки, то перед оплатой бухгалтеру нужно обратить внимание на реквизиты получателя в постановлениях о штрафах. Им может быть только Федеральное казначейство. Об этом сообщил Роструд на своем сайте.

Как трудовая инспекция проводит плановую проверку

Трудовая инспекция может проводить плановые документарные и выездные проверки. При выездной проверке инспектор выезжает к работодателю. При документарной – проверяет документы организации в инспекции.

Для проверки инспекторы могут запросить определенный перечень документов. Однако инспектор не может запрашивать документы и информацию, которые в том числе не относятся к предмету проверки. Какие документы проверяет трудовая инспекция, смотрите в статье.

Основание для проверки – ежегодный план проверок.

При проверке инспектор использует проверочные листы. По ответам на них можно определить, соблюдает работодатель требования закона или нет. Такие листы содержат фиксированное количество требований, и инспектор должен проверить, выполняет ли их работодатель

СКАЧАТЬ ПРОВЕРОЧНЫЕ ЛИСТЫ ТРУДОВОЙ ИНСПЕКЦИИ

Срок и периодичность проверок

По общему правилу срок проведения как документарной, так и выездной плановой проверки – не более 20 рабочих дней.

Периодичность плановых проверок зависит от того, к какой категории риска относят деятельность организации или предпринимателя:

  • высокого риска – один раз в два года;
  • значительного риска – один раз в три года;
  • среднего риска – не чаще одного раза в пять лет;
  • умеренного риска – не чаще одного раза в шесть лет.

Если деятельность компании или ИП отнесли к категории низкого риска, то плановые проверки у них не проводят.

Результат проверки

По итогам проверки трудовая инспекция оформляет акт. Кроме него инспекторы могут составить предписание и постановление, если в ходе проверки будет установлено, что организация нарушила трудовое законодательство.

Если организация не согласна с фактами, выводами и предложениями, изложенными в акте проверки, либо с полученным предписанием, то она вправе оформить свои возражения.

Подают возражения в письменной форме в течение 15 календарных дней с даты получения акта, предписания. Возражения пишут в отношении документа в целом или его отдельных положений. При необходимости организация вправе приложить к возражениям подтверждающие документы или их копии. Как оформить возражения на действия инспекторов, читайте в рекомендации Системы Главбух.

Подготовленные возражения компания направляет в трудовую инспекцию, сотрудники которой проводили проверку (ст. 16 Закона от 26.12.2008 № 294-ФЗ). По итогам рассмотрения обоснованных возражений акт проверки может быть изменен или отменен.

Ссылка на источник: https://e.glavbukh.ru/rssnews


Новости
все новости
30 Декабря 2022, 10:47
Получить имущественный вычет можно только один раз. Если человек уже оформил вычет на покупку квартиры и проценты по ипотеке, повторно его не дадут. Но можно подать уточненную 3-НДФЛ (письмо ФНС от 26.10.2022 № БС-4-11/14366).
27 Декабря 2022, 09:44
К 10 января работодателям придется отчитаться по новой форме ЕФС-1. Она заменяет сразу несколько отчетов – 4-ФСС, СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, ДСВ-3. Заполнить и сдать новую форму должны не все, обязанность возникнет при наличии определенного кадрового события.
21 Декабря 2022, 10:30
С 2023 года у компаний появилась новая обязанность — сдавать уведомления налоговикам. Сроки сдачи – 25 число. За просрочку будет штраф. Расскажем, на сколько накажут организацию и какие еще риски есть из-за нарушений сроков. А в таблице смотрите четкие сроки сдачи уведомлений в 2023 году с разбивкой по виду налога.
19 Декабря 2022, 09:37
Роскомнадзор утвердил формы уведомлений по обработке персональных данных (приказ от 28.10.2022 № 180). Их нужно применять с 26 декабря 2022 года. Смотрите, как заполнять документы до этой даты.
13 Декабря 2022, 09:57
С 1 января бухгалтеры должны удерживать НДФЛ со всех авансов, а не только из зарплаты. В 2023 году действует новая редакция статьи 223 Налогового кодекса, которая и вводит новые обязанности. Смотрите, в какие сроки и как платить НДФЛ с авансов по новым правилам.
Поделитесь нашим сайтом в социальных сетях:
График работы:
Пн-Пт с 9:00 до 17:30
Сб-Вс выходной
Яндекс.Метрика